Serang - Sebagai bentuk apresiasi terhadap kinerja dan dedikasi pegawai, Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan di Serang (BBPOM di Serang) kembali melaksanakan pemberian penghargaan Pegawai Teladan Triwulan (PASTELAN) serta reward and punishment atas capaian kinerja dan penyerapan anggaran Triwulan I Tahun 2026. Pemberian penghargaan ini dilaksanakan bersamaan dengan kegiatan Apel FunDATION di Kantor Balai Besar POM di Serang pada hari Senin, 11 Mei 2026.
PASTELAN merupakan salah satu inovasi BBPOM di Serang dalam membangun budaya kerja positif melalui mekanisme pemberian penghargaan dan pembinaan bagi seluruh pegawai, baik ASN maupun non ASN. Penghargaan ini diberikan setiap triwulan kepada pegawai yang menunjukkan kinerja, disiplin, integritas, serta pelayanan terbaik dalam pelaksanaan tugas.
Pada Triwulan I Tahun 2026, penghargaan Pegawai Teladan ASN diberikan kepada Budhy Raharjo, sedangkan penghargaan Pegawai Teladan Non ASN diberikan kepada Ikhsan. Selain itu, penghargaan Pegawai Pelayanan Publik Teladan diberikan kepada Devana Ardiaty atas dedikasi dan kontribusinya dalam memberikan pelayanan prima kepada masyarakat.
Selain penghargaan individu, BBPOM di Serang juga memberikan penghargaan atas capaian kinerja dan penyerapan anggaran kepada unit kerja dengan performa terbaik. Pada Triwulan I Tahun 2026, penghargaan tersebut diberikan kepada Fungsi Fungsi Informasi dan Komunikasi BBPOM di Serang.
Penilaian reward dan punishment dilakukan berdasarkan beberapa indikator, antara lain ketepatan pengumpulan draft laporan kinerja, capaian indikator kinerja utama (IKU) beserta justifikasi yang dapat diterima, capaian output kegiatan, serta realisasi anggaran sesuai Rencana Penarikan Dana (RPD) per triwulan.
Menariknya, pada Triwulan I Tahun 2026 tidak terdapat bagian atau fungsi di lingkungan BBPOM di Serang yang menerima punishment atas capaian kinerja dan penyerapan anggaran. Hal ini menunjukkan adanya peningkatan komitmen dan koordinasi seluruh unit kerja dalam mencapai target organisasi secara optimal.
Melalui pemberian penghargaan ini, BBPOM di Serang berharap dapat terus mendorong semangat kerja, meningkatkan motivasi pegawai, serta memperkuat budaya kerja yang profesional, akuntabel, dan berorientasi pada pelayanan publik.
